Le succès de notre entreprise repose avant tout sur la qualité de nos équipes. C’est pourquoi le recrutement et l’évolution de carrière au sein de notre entreprise sont au cœur de notre stratégie, avec une attention particulière portée à l’égalité des chances, à la formation continue, et à l’épanouissement professionnel de chacun de nos collaborateurs.
Comment nous rejoindre ?
Notre recrutement suit un processus rigoureux visant à sélectionner les meilleurs talents, tout en garantissant un processus équitable et inclusif.
Nous croyons fermement en l’importance de la diversité et de l’inclusion, en nous assurant que chaque candidat soit évalué sur la base de ses compétences, de son expérience, et de sa motivation.
Après une pré-sélection, les candidats sont invités à passer une journée de test dans notre centre de formation des Torrières.
Une fois sélectionnés, les nouveaux agents de sûreté rejoignent notre centre de formation pour suivre un parcours d’apprentissage intensif durant lequel l’agent est jumelé avec son binôme canin.
Ce duo est formé pour collaborer dans des missions de détection d’explosifs pour la sûreté du fret aérien, la sûreté du réseau RATP ou lors d’événements.
Développez vos compétences
Une fois certifiés, nos binômes sont immédiatement opérationnels et rejoignent nos équipes sur le terrain.
Mais la formation de s’arrête jamais ! Toutes les six semaines, nos équipes bénéficient d’un programme de formation continue. De plus, chaque année, une remise à niveau complète est effectuée au Centre de Formation des Torrières pour maintenir un niveau de compétences maximal. Nos agents de sûreté bénéficient également des formations auprès de notre centre Giverny.
Nous sommes également engagés dans le développement professionnel de nos collaborateurs. Chaque agent a l’opportunité d’évoluer, en accédant à des postes de chef d’équipe ou en s’investissant dans des missions variées au sein de notre société.
Rejoignez nous !
Rejoindre Tecknose, c’est bénéficier d’un environnement de travail dynamique et inclusif, où chacun peut s’épanouir et contribuer activement à la sûreté des personnes et des infrastructures.
Nos offres d'emploi :
- Candidature spontanée
- Agent de Sûreté Cynotechnique – CYNODEX (ref.ADSC1)
Le poste :
- Le binôme homme/chien a pour mission d’assurer la sécurisation des colis délaissés
- Poste à pourvoir en janvier sur le réseau RATP
- Poste basé sur les gares en Ile-de-France, principalement en gare de Marne-la-Vallée
- Le binôme peut être amené à renforcer ponctuellement la sûreté lors d’évènements en Ile-de-France
- Travail du lundi au dimanche
- COEF 175
Profil recherché :
- TFP APS minimum obligatoire
- Carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité
- Certification CYNODEX
- Expérience ou appétence à travailler avec un chien
- Qualités requises : sens de l’observation, patience, concentration/vigilance, méthodique, sang-froid
- Capacité à travailler dans milieu à forte affluence